Итоги исследования НП "Эксперты Рынка Труда": «Part-time job in Russia 2016.Подработка и дополнительная занятость в «новой реальности»

Оцените материал
(1 Голосовать)

Представляем вашему вниманию новое исследование НП «Эксперты Рынка Труда» совместно с инвентаризационной компанией  LT REVIZOR - «Part-time job in Russia 2016.Подработка и дополнительная занятость в «новой реальности».

С изменением реалий рынка труда меняются и его требования – частичная и временная занятость набирают все большую популярность, как среди соискателей, так и среди работодателей. О том, на какие вакансии чаще всего требуются сотрудники  на подработку, какую долю персонала рекомендуется отдавать на Part-time job, какие варианты подработки считаются самыми прибыльными, а также о многом другом можно узнать из результатов исследования.

Исследование показало, что подавляющее большинство, 87% респондентов уверены – с учетом сложившейся экономической ситуации подработка сегодня является действенным способом повышения дохода. При том, наибольшую популярность формат подработок имеет у студентов (63%), женщин, находящихся в декретном отпуске (46%), ипотечников (38%) и людей с потребительскими кредитами (33%).

Стоит отметить, что наиболее часто на подработку выходят женщины. На 100 подработчиков приходится 75 женщин, в т.ч. молодых мам.

42% опрошенных сталкивались в своей работе с поиском кандидатов на подработку, среди которых такие вакансии, как счетчик-ревизор, кассир, программист, контролер, бухгалтер, секретарь и др. Вместе с тем, 43% респондентов считают, что на part-time job стоит отдавать 20-30% персонала, 32% рекомендуют только 5-10%.

По наблюдениям респондентов, вакансии по подработке открыты на срок 1-3 месяца (49%), на срок до 1 месяца (21%), более 1 года (10%), а также среди других мнений опрошенных: «без ограничений», «в зависимости от вакансии», «если на место сотрудницы, находящейся в декретном отпуске, то до 3-х лет».
По мнению работодателей, самыми прибыльными являются следующие варианты временной и частичной занятости: IT-freelance, репетиторство, сетевой маркетинг, дополнительные часы по основному виду деятельности, дизайн и копирайтинг.

Наиболее популярные среди подработчиков дни, по мнению респондентов, - это пятница (42%), суббота (71%) и воскресенье (54%), в то время как вторник отметили как менее популярный день для подработки (всего 25%), а самый популярный период времени – с 18:00  до 22:00.

Более подробно с результатами можно ознакомиться в инфографике исследования.

issledovanie par time job page 1

issledovanie par time job page 2

Для скачивания доступны: инфографика по исследованию

Источник:  НП "Эксперты Рынка Труда"

Custom Feeds
Какие HR-технологии будут определять наше будущее? От каких HR-ы откажутся в первую очередь? Какие решения будут наиболее востребованы? Предлагаем вам поразмышлять над этими вопросами в новом коротком исследовании Bench Short. Опрос не займет больше 5-10 минут, в результате мы подготовим несколько интересных матриц.<br><br>Для участия пройдите по ссылке: http://hr-benchmarking.ru/short<br>После регистрации представители компании TalentCode отправят вам ссылку на исследование. Присоединяйтесь!
Какие HR-технологии будут определять наше будущее? От каких HR-ы откажутся в первую очередь? Какие решения будут наиболее востребованы? Предлагаем вам поразмышлять над этими вопросами в новом коротком исследовании Bench Short. Опрос не займет больше 5-10 минут, в результате мы подготовим несколько интересных матриц.

Для участия пройдите по ссылке: http://hr-benchmarking.ru/short
После регистрации представители компании TalentCode отправят вам ссылку на исследование. Присоединяйтесь!

Bench Short

Приглашаем на Восьмую конференцию российских фасилитаторов «Вовлечение в трансформацию»<br>7-8 апреля, Москва<br>Конференция «Вовлечение в трансформацию» – это самое масштабное профессиональное событие российских фасилитаторов 2017 года<br>• 100 инструментов стратегического развития, корпоративных изменений, создания инновационной среды, групповых обсуждений<br>• 4 потока непрерывных мастер-классов и кейсов<br>• 6 международных экспертов<br>• кейсы от крупнейших российских компаний<br>• 200 деловых контактов<br>Программа и расписание на сайте конференции: www.facilitators.ru<br>Корпоративным клиентам и членам российской Ассоциации фасилитаторов предоставляются скидки.<br>Внимание! До 19 марта действует льготная цена на участие. Присоединяйтесь!<br>Регистрация и дополнительная информация: +7 (495) 684 19 41, +7 (495) 500 60 69, mail@personalimage.ru
Приглашаем на Восьмую конференцию российских фасилитаторов «Вовлечение в трансформацию»
7-8 апреля, Москва
Конференция «Вовлечение в трансформацию» – это самое масштабное профессиональное событие российских фасилитаторов 2017 года
• 100 инструментов стратегического развития, корпоративных изменений, создания инновационной среды, групповых обсуждений
• 4 потока непрерывных мастер-классов и кейсов
• 6 международных экспертов
• кейсы от крупнейших российских компаний
• 200 деловых контактов
Программа и расписание на сайте конференции: www.facilitators.ru
Корпоративным клиентам и членам российской Ассоциации фасилитаторов предоставляются скидки.
Внимание! До 19 марта действует льготная цена на участие. Присоединяйтесь!
Регистрация и дополнительная информация: +7 (495) 684 19 41, +7 (495) 500 60 69, mail@personalimage.ru

Конференция