Москва вошла в топ-15 городов с самыми дорогими офисами

Оцените материал
(1 Голосовать)

Столица заняла 14-е место в рейтинге городов с самыми дорогими офисами и жильем для сотрудников компаний по итогам 2016 года. Такие данные содержатся в аналитическом отчете Savills Live/Work Index.

Как подсчитали аналитики, затраты на аренду офисного помещения и жилья из расчета на одного сотрудника в российской столице достигают 44,7 тысячи долларов. За год эти расходы снизились на 7,5 процента. В результате Москва переместилась с 13-го на 14-е место рейтинга.

Первую тройку лидеров составили Нью-Йорк, Гонконг и Лондон. Так, в Нью-Йорке расходы на размещение и рабочее место одного сотрудника международной компании составят 111,9 тысячи долларов, в Гонконге - 105,9 тысячи долларов, а в британской столице - 88 тысяч долларов в год.

divider news

Banner kso lmexperts 760x60

divider news

Объем оборота офисных помещений в Москве в прошлом году превысил показатель докризисного 2013 года. Этот год для рынка офисной недвижимости пройдет под знаком стабильности, небольшой рост наметится к концу 2017 года. Рост арендных ставок может составить 5-7 процентов, полагает Юлия Богомол, старший директор отдела исследований компании Cushman&Wakefield: "Объем договоров, заключаемых в рублях или с прописанными условиями оплаты долларовых ставок будет по-прежнему превалировать на рынке в ближайшие годы".

При этом общая динамика инвестиций в коммерческую недвижимость в России в этом году остается положительной, уверен председатель совета директоров консалтинговой группы IPT Сергей Нотов. По его словам, в 2016 году они составили около 280 миллиардов рублей, а в 2017 году могут приблизиться к 300-310 миллиардам рублей.

Источник: Российская газета

Custom Feeds
Приглашаем 3 (августа) в 12:00 по Москве принять участие в вебинаре НП "Эксперты Рынка Труда" по теме: «Оценка ТОП менеджера под задачи бизнеса различными инструментами. ЗАЧЕМ?», который проведёт Ольга Исаева (Olga Isaeva), Бизнес тренер, сертифицированный консультант по оценке и развитию руководителей по направлениям Ломингер: Choices Architect, viaEDGE, Инструменты оценки Hogan Assessments: HPI; HDS; MVPI», спортивный психолог.<br><br>Не пропустите, будет очень интересно! Участие бесплатное, регистрация по ссылке ниже --> https://events.webinar.ru/781453/526493
Приглашаем 3 (августа) в 12:00 по Москве принять участие в вебинаре НП "Эксперты Рынка Труда" по теме: «Оценка ТОП менеджера под задачи бизнеса различными инструментами. ЗАЧЕМ?», который проведёт Ольга Исаева (Olga Isaeva), Бизнес тренер, сертифицированный консультант по оценке и развитию руководителей по направлениям Ломингер: Choices Architect, viaEDGE, Инструменты оценки Hogan Assessments: HPI; HDS; MVPI», спортивный психолог.

Не пропустите, будет очень интересно! Участие бесплатное, регистрация по ссылке ниже --> https://events.webinar.ru/781453/526493

Оценка ТОП менеджера под задачи бизнеса различными инструментами. ЗАЧЕМ?

Приглашаем 3 (августа) в 12:00 по Москве принять участие в вебинаре: «Оценка ТОП менеджера под задачи бизнеса различными инструментами. ЗАЧЕМ?», который проведёт Ольга Исаева, Бизнес тренер, сертифицированный консультант по оценке и развитию руководителей по направлениям Ломингер: Choices Architect,...
HR&Trainings EXPO 2017: Развивайся и будь в ТОПе
Окружите себя лучшими: экспертами рынка, поставщиками HR-услуг, профессионалами среди коллег

150 стендов, 200 спикеров, 6500 посетителей и это еще не все!

Бесценные инструменты, полезные знакомства, море идей и вдохновения для вашего профессионального развития

Не пропустите HR-событие года!
#HRexpo
HR&Trainings EXPO 2017: Развивайся и будь в ТОПе
Окружите себя лучшими: экспертами рынка, поставщиками HR-услуг, профессионалами среди коллег

150 стендов, 200 спикеров, 6500 посетителей и это еще не все!

Бесценные инструменты, полезные знакомства, море идей и вдохновения для вашего профессионального развития

Не пропустите HR-событие года!
#HRexpo

HR & Trainings EXPO 2017 - Ключевое событие на рынке управления персоналом. 18-20 сентября

Экспозиция ведущих поставщиков отрасли HR: развитие, оценка, привлечение, мотивация, обучение, корп.культура и не только. Более 150 стендов.